大阪府職員給与カットに岐路 維新の看板政策に強まる批判「職員の生活悪化と将来不安が一層深刻な状況に陥っている」

1: 鉄火巻φ ★ 2013/11/03(日) 12:12:14.17 ID:???0
 大阪府が独自に実施している職員の給与カットについて、府人事委員会が先月、今年度末で終了するよう
松井一郎知事(大阪維新の会幹事長)に勧告した。公務員給与や議員歳費の削減など「身を切る改革」で
民意を得てきた維新だが、他会派や身内からも見直しを求める声が出始め、看板政策は岐路に立っている。【熊谷豪】

 「職員の生活悪化と将来不安が一層深刻な状況に陥っている」

 本格的な労使交渉を前にした10月30日、職員組合の一つ「府関連労働組合連合会」は
小西禎一副知事に対し、勧告通りの給与アップと、6年続く独自カットの終了を求める要望書を提出した。
府は8日に1次回答するよう求められている。

 10月17日に出された勧告は「もはや緊急避難措置とは言いがたく、許容しえない」と
過去にない強い表現で給与カットを批判した。

 しかし、松井知事は府庁応接室で栗原良扶委員長(弁護士)から勧告書を受け取ると、
「民間企業は厳しい。ストンとこない」と即座に反論し、記者団にも府の財政状況などを挙げ、
勧告に従わず、給与カットの再延長の可能性を示した。

 ◇給与減、民間の倍

 独自の給与カットは、橋下徹知事(現大阪市長、維新代表)が就任後、2008年8月に始めた。
3年の時限措置だったが、11年に今年度末までの3年再延長を議会に提案し可決された。
再延長するには、再び関連条例の可決が必要だ。

 人勧の調査では、07年から13年にかけ、府内の民間企業の平均月給は2万1681円下がり、
39万2630円になった。府職員(行政職)の場合、平均月給は4万7137円減の
36万3194円(平均年齢43.2歳)だ。
(>>2)

毎日新聞
http://mainichi.jp/select/news/20131103k0000e010136000c.html
http://mainichi.jp/select/news/20131103k0000e010136000c2.html

44: 名無しさん@13周年 2013/11/03(日) 12:28:27.00 ID:5sAjc8BE0
>>1
ああ、これは公僕が報復で府民に必要なサービスからサボタージュするなw
奴らは自分の豊かな生活の方が課せられた任務より重要だからなw

民間は納税拒否すると逮捕されるが、奴らは仕事サボっても何のペナルティー
もないからな・・・。

2: 鉄火巻φ ★ 2013/11/03(日) 12:12:54.54 ID:???0
 府によると、計6年の給与カットの削減効果は1600億円。橋下知事の就任前に10年連続赤字だった
一般会計の実質収支は08年度から黒字を続ける。ただ、府債残高(12年度決算)は6兆2510億円
(府民1人当たり約70万円の借金)に上り、松井知事が指摘するように厳しい財政状況に変わりはない。

◇政治状況一変

 一方、維新を取り巻く状況は変わった。08年の独自カット条例の制定には共産、社民両党のみが反対し、
統一地方選直前だった11年の延長時は全会派が賛成した。

 「橋下人気が絶大だった当時は反対できる雰囲気でなかったが、状況は変わった」と自民府議は言う。
給与カットの再延長について、各党は松井知事の出方を見守る構えだが、「人勧を守るべきだ」(民主府議)などの声が強い。
松井知事の身内である維新の松本利明府議も先月16日の府議会委員会でカットをやめるよう求めた。

 人事委勧告は、ストライキなど公務員の労働基本権を制約することの代替措置とされるが、強制力はない。
龍谷大法学部の脇田滋教授(労働法)は「勧告を無視し続け、待遇保障がなくなれば、優秀な人材が集まらなくなる」と話す。

 勧告は、給与カットによる職員の士気への悪影響にも言及した。ある府議は「人件費削減は麻薬だ。
民間でも一時的に業績はよくなるが、10年後にだめになる」と指摘する。

 財政再建か組織の士気か。労使交渉は年内の妥結を目指すが、府が選択を迫られる時期が近付いている。

4: 名無しさん@13周年 2013/11/03(日) 12:14:30.16 ID:MX9O+rYA0
金持ち公務員が強盗のターゲットになる日は近いんじゃね?

5: 名無しさん@13周年 2013/11/03(日) 12:14:33.24 ID:YKCsQ5gC0
あのな、労基法を素直に守ってたら
今の日本の繁栄はなかったのよ。
高度経済成長期とか、誰も残業に文句なんて言わなかったし
率先して残業してた。
それが今はどうだ。
やれ残業代出ないだの労基法違反だのくだらない。
そういうこじつけの理由でさぼりたいだけで
働きたくないなら辞めていいんだよ。
普通に働いていたら欧米の企業には勝てないんだよ。
日本の企業がサビ残毎日やってやっと互角なくらいだ。
BRIcSとかに追い越されたくなかったら
労働基準法とか考えずに、一日24時間を
フルに仕事に当てるように自分でリズム作って
企業に利益をもたらすことだけを考えて生きろよ。

10: 名無しさん@13周年 2013/11/03(日) 12:15:51.23 ID:7B9t+UHdI
もう文句言う乞食からリストラしちゃえよ
コストカットでは同じだろ?

11: 名無しさん@13周年 2013/11/03(日) 12:16:48.67 ID:q1L9u0410
給与カットは当然だろ

12: 名無しさん@13周年 2013/11/03(日) 12:17:01.60 ID:2FgmOrlxi
まぁ財政難やらカットはやむなしだよな。
ただ好きに給料いじれるなら人事院いらないな。

16: 名無しさん@13周年 2013/11/03(日) 12:17:29.81 ID:3vSdoQsYP
生活悪化じゃなく、生活レベルをほんの少し抑えただけだろ。

21: 名無しさん@13周年 2013/11/03(日) 12:19:38.35 ID:9Qy3gMn+0
公務員の家計簿出してみろよ

23: 名無しさん@13周年 2013/11/03(日) 12:20:12.13 ID:NDMgBeSj0
大阪では定職があるだけでぜんぜんましだから心配するなよw

25: 名無しさん@13周年 2013/11/03(日) 12:21:33.46 ID:pdC8C8QUO
大阪の公務員はボーナスなんぞ要らんぞ

28: 名無しさん@13周年 2013/11/03(日) 12:22:52.09 ID:SV513G180
ブッ お前らの給料の為に市民が苦しんでるんだがイイ加減にしろ

33: 名無しさん@13周年 2013/11/03(日) 12:23:51.05 ID:fCs684iu0
大阪はヤクザやチンピラが公務員やってるような所だから橋下のようなやり方が必要

35: 名無しさん@13周年 2013/11/03(日) 12:24:28.80 ID:JcSXHW590
大阪もそうだけど、県庁や市役所の基本給は抑えているが
住宅など手当てが一杯ある。

37: 名無しさん@13周年 2013/11/03(日) 12:24:58.39 ID:3vSdoQsYP
これだけ色々弱者の給付削ってるのに
公務員の給与を削らないのはどうかしてる。
公務員だけ元に戻せとか市ねよ。

38: 名無しさん@13周年 2013/11/03(日) 12:25:19.40 ID:pJYdwB+x0
大阪府長や大阪市長が、任期があるのに減俸してがんばってる。
大阪の未来のために、辛抱しろ。

48: 名無しさん@13周年 2013/11/03(日) 12:30:29.85 ID:0h2hyruz0
公務員が使う金のお陰で飯食えてるのに、自分達の税金で公務員を食わしてやってると勘違いして嫉妬するバカ
金の流れ的に公務員が自分より上流に居るのが許せない?
じゃあ公務員になれば良かったんじゃん。民間人として優秀なんだろ?

59: 名無しさん@13周年 2013/11/03(日) 12:39:06.28 ID:WD1o57sr0
>>48
前提を履き違えているな。
公僕なのだから、平均給与+終身雇用保障で十分

53: 名無しさん@13周年 2013/11/03(日) 12:32:00.71 ID:Ca8++9b60
未払いの可能性もないリストラの可能性もない
自分がやらかさない限り生活する分にはなんの心配もない公務員様に何の将来不安があるんだよ

56: 名無しさん@13周年 2013/11/03(日) 12:33:11.92 ID:qzSmrVfD0
これで生活できないとか言い出すのなら
「生活保護」「年金」って、なんなの?とか言われるよな。

57: 名無しさん@13周年 2013/11/03(日) 12:34:37.37 ID:aHNOxUED0
 
逆にもっと下げろ

公僕の給料など最低賃金で十分
 

60: 名無しさん@13周年 2013/11/03(日) 12:39:15.20 ID:PBtE1gG20
公務員の給与は、民間の大手(つぶれなかったとこだけ)に合わそうと
するから、不景気の影響受けずに上がりすぎた。気づくの遅すぎ

63: 名無しさん@13周年 2013/11/03(日) 12:39:57.68 ID:Vrt8V4mE0
全然もらってるだろこれ・・・
財政難だってのに甘えすぎ
リストラもないくせに

67: 名無しさん@13周年 2013/11/03(日) 12:42:55.26 ID:BFJv0xEC0
公務員の給料は減らして、民間企業の給料を増やす
そうしないと国は亡びる

77: 名無しさん@13周年 2013/11/03(日) 12:47:55.59 ID:lGyCCZHP0
そもそも公務員にボーナスが必要なのか。
公務員の給料の上限は、民間の大卒初任給プラスアルファぐらいでいいだろう。
それが嫌なら民間で思う存分稼げばよい。
公務員の仕事は基本的に誰がやっても同じだ。
そんな仕事に優秀な人材を取られることは社会の損失になる。

ただし、公務にも優秀な人材は必要な部分もある。
それについてはエリート養成すればよい。
そいつらに関しては、大手企業の幹部並みの給与を上限に設定してもよいだろう。

78: 名無しさん@13周年 2013/11/03(日) 12:48:41.17 ID:aHNOxUED0
 
生活保護費が独身だと12万だからな

12万あれば生活できると法律で決まってる

法律を守れ
 
 

83: 名無しさん@13周年 2013/11/03(日) 12:53:14.92 ID:aHNOxUED0
 
ま、公務員の給料を下げるとサラリーマンの給料が上がる仕組みだからな

公務員の給料を半減したらサラリーマンの給料はおよそ月5万上がると言われてる

今こそ公務員の給料を下げるべき
 

86: 名無しさん@13周年 2013/11/03(日) 12:53:38.59 ID:6GN+RytL0
ざけんな( ー`дー´)キリッ
高級鳥の癖に何が生活苦だ笑わせんな。
こいつら地方公務員が無駄にバカ高い給料を搾取するから予算がいるんだろうが。
こんな連中を支えてるのが手取り10マソとかおかしいだろw

89: 名無しさん@13周年 2013/11/03(日) 12:56:37.00 ID:NDMgBeSj0
もうどっかの市みたいに公務員の給料明細名前消して貼り出せよ。
そしたら少しは考えてやってもいいw

94: 名無しさん@13周年 2013/11/03(日) 12:59:22.39 ID:lGyCCZHP0
市役所職員と仕事で顔を合わせる機会がよくある。
基本的にベテラン職員はアホばかり。というか態度や人間性に問題のあるやつばかりだ。
一方、今の20代、30代の若い公務員は人間性もちゃんとしており、
頭のいい奴が多い。本当に同じ公務員でも採用時期で能力や資質が全く異なる。
本当に残念なのは、アホ世代が幹部だということ。

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